Doel (2015-2019)
Een ondernemersklimaat (ecosysteem) waar bedrijven met toekomst in Flevoland hun groeiambitie kunnen waarmaken.

Activiteiten 2019

• We bouwen de coalitie win4all voor groei en ondernemerschap uit en geven uitvoering aan het Economisch Programma (UP 3.1.2).
• We geven samen met partners vorm aan concrete initiatieven (bijvoorbeeld het Composietencluster), onder andere op het gebied van financiering, talent en imago, om de condities voor ondernemers met groeiambitie te verbeteren (PN 2h).
• We leveren een passende bijdrage aan verbreding en verdieping van de sluizen bij Kornwerderzand (UP 3.2.4).
• We ronden de transitie van de Ontwikkelingsmaatschappij Flevoland (OMFL) af en geven opdracht aan de nieuwe Regionale Ontwikkelingsmaatschappij (ROM) (PN 2i).

Doel (2015-2019)
Vergroten van de toegang tot kapitaal van 33% naar 40% in 2020.

Activiteiten 2019

• We stimuleren ondernemerschap en vereenvoudigen de weg naar expertise voor het Flevolandse MKB via de Voucherregeling Ondernemerschap Flevoland.
• We investeren in innovatieve bedrijven via het Proof-of-Conceptfonds (PoC-fonds).
• We organiseren durfkapitaal en matchen MKB en private financiers via de financieringstafel.
• We werken een plan uit voor de volgende fase van provinciale inzet op het MKB Doorstartfonds Flevoland op basis van de evaluatie die eind 2018 aan Provinciale Staten wordt gepresenteerd (UP 3.3.1).

Doel (2015-2019)
Op maat geschoold personeel beschikbaar voor bedrijven.

Activiteiten 2019

• We bevorderen dwarsverbanden tussen onderwijs, ondernemers en overheden en stimuleren netwerken en platforms waar bedrijven elkaar kunnen versterken (UP 3.2.1). We brengen daarbij de behoefte van bedrijven op het gebied van menselijk kapitaal in kaart (vraagarticulatie en vraagbundeling).
• We stimuleren in het kader van Leven Lang Leren dat ondernemers inzetten op het ‘arbeidsvitaal’ houden van hun personeel via de Voucherregeling Ondernemerschap Flevoland.
• We participeren in het Eurodyssey programma zodat jongeren internationale werkervaring opdoen en bedrijven innovatieve- en internationale impulsen ontvangen (PN 2r, zie ook programmaonderdeel 8.1).

Doel (2015-2019)
Meer zichtbare (inter)nationale bedrijvigheid van Flevolandse ondernemers en hun producten en meer vestigingen van internationale bedrijven in Flevoland.

Activiteiten 2019

• We ontsluiten financiering, kennis, netwerken ter bevordering van het internationaal ondernemerschap van het Flevolands bedrijfsleven (UP 3.5.2).
• We dragen bij aan de versterking van de internationale en regionale acquisitie van Flevoland als dé provincie voor vestiging van bedrijven (UP 3.5.2).

Doel (2015-2019)
Het lerend vermogen van partijen in het economisch ecosysteem is vergroot.

Activiteiten 2019

• We organiseren, samen met partners, onafhankelijk groeimakelaarschap om de verbinding tussen de verschillende partijen en domeinen in het economisch ecosysteem te maken, te onderhouden en waar nodig te verbeteren.
• We stimuleren kennisdeling en netwerkvorming rondom groeivragen van ondernemers via een subsidieregeling voor het georganiseerde bedrijfsleven.
• Samen met partners dragen we succesvol ondernemerschap uit, door ambitieuze en succesvolle ondernemers in de schijnwerpers te zetten.

Toelichting

1. Nieuwe Regionale Ontwikkelingsmaatschappij (ROM) (Perspectiefnota 2i)
De afronding van de transitie van de Ontwikkelingsmaatschappij Flevoland (OMFL) af en de opdracht aan de nieuwe Regionale Ontwikkelingsmaatschappij (ROM) zal leiden tot een verhoging van de jaarlijkse provinciale bijdrage met € 0,5 mln.
2. Composietencluster (Perspectiefnota 2h)
De provincie wil een actieve rol blijven vervullen en zet daarbij in op ondersteuning van de innovatieve maakindustrie, voor zover composiet gerelateerd. De Stichting Compoworld heeft een nieuw Masterplan gemaakt voor de periode 2018-2022. Conform de Perspectiefnota 2019-2022 is voor 2019 een bedrag van € 0,3 mln. opgenomen.
3. AER Eurodyssey (Perspectiefnota 2r)

Eurodyssey is een reeds lang bestaande programma-activiteit van de Assembly of European Regions (AER), gericht op internationale uitwisseling van pas afgestudeerde jongeren, waarbij deze jongeren - in eerste aanleg tijdelijk - in dienst treden bij bedrijven. Om effectief te participeren in dit AER programma is een bedrag van € 0,2 mln. per jaar nodig. Wij gaan daarbij vooralsnog uit van een periode van 3 jaar (2019-2021).